企業新聞
董事長召開第四次員工代表座談會
發布時間：2017/10/31
11月31日早上，股東長姚建龍在七樓聯席會議場地舉辦開幕第4次店員代替研討交流會。首次研討交流會現有集團公司本部、沙河很安全和山東中玻管理及這57名店員代替前往參加。
姚董首先為大家講述了當前公司面臨的內外部形勢，通過多個事例指出了切實做好思想教育工作和精細化管理工作的重要性和緊迫性。特別是本次公司對沙河安全生產四部池富民同志7年義務獻血11次先進事跡的表彰獎勵，更是號召全體員工齊心協力行動起來，先做到我為人人，然后才能人人為我。
隨后，與會員工代表紛紛對工作中存在的問題和建議進行了表述。針對員工提出的各種糾結和困惑，姚董一一進行了耐心細致的回復，和大家一起從問題產生的根源上去尋找解決辦法，并對大家的工作提出了“真正做精做細、真正有效有用”的更高要求。
最后，姚董鼓勵大家盡快轉變舊的思想觀念和傳統的工作方法，行使員工應有的權利，抓緊時間行動起來，共同尋找科學的機制和方法，為公司的變革圖強貢獻自身的價值。
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